华东理工大学附属小学
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班主任教育方式应与时俱进   

作者(来源):金兰瑛(推荐)    发布时间: 2005-12-14
点评:教育是社会生产力发展的必然产物,社会的进步,导致了教育方式的变革,但这种变革一定要与学生思想观念变化合拍,要体现与时俱进的思想。对班主任而言,要实现其新形势下的工作目标,就必须摆脱原有一些旧的教育方式的束缚,在创新中求得实效。

 

     减少陈旧的灌输方式,应多给予学生启迪。“灌输式”的教育方式是我讲你听,这种填鸭方式一种居高临下的强硬、武断教育。在目前,大多数学生的主体意识、民主与平等观念较强,他们对教师把现成的理论不假思索地强塞给自己感到厌恶,他们总希望在平等、民主的气氛里,把自己的思维参与到师生双向思想交流的过程中,从而吸取符合自身发展需要的信息。当今学生反对强制性和被动性的教育形式,他们对教育的接受性表现为一个自我选择和内化的过程。针对这一特征,班主任在教育学生时就要考虑学生的这种思想和要求,对他们实施耐心启发、双向交流、细致引导的教育方式,在民主讨论、平等交流、启迪疏导的基础上,充分发挥学生的主观能动性、积极性及其主体性,使学生在愉快、轻松的气氛中学习,从各方面培养自己的价值判断、分析能力,促进自己的健康成长。从而树立正确的人生观。
     
摈弃空洞的说教,追求务实的作风。“说教式”的教育,其实质就是“空对空”,它是一种“空洞的说教”。这样的教育方式,其实就是空洞教育理论的照搬照抄,教师费尽心机,苦口婆心,但由于很难触及学生思想深处,所以总解决不了学生思想的实际问题,教育往往事倍功半。多半教师对学生的教育就是这种方式。教师是塑造灵魂的工程师,班主任工作的重点在于培养、引导学生成为社会有用之才。班主任教育学生应该从尊重、关心、热爱学生的角度出发,与他们的关系既是师生,又是朋友,有时甚至是父(母)子,理应想方设法帮助他们解决成长道路上的种种困难,通过心灵的碰撞,以增进、融洽师生之间的感情。这样,由于复杂感情的建立,对于教师的表扬,学生会当作是鼓励;而教师的批评,学生则会看作是爱护,这种情境下的教育效果往往事半功倍。
      
丢弃唯我,重视自我教育。现代的学生处于信息社会,他们接受教育的渠道多,知识面宽,机会均等、平等竞争的观念已成为他们价值观念的重要组成部分。他们自我表现愿望强烈,参与意识强。这种情况下,班主任如果仍然自以为是,处处摆出一副家长、教师、长者的架势来教训他们,师生感情就会疏远,教育就会难以奏效。因此,班主任要十分重视学生的“自我教育”,正确引导学生联系自己的思想实际,认识自我,发扬优点,克服缺点,改正错误,在不断的自我调节、自我激励、自我管理和自我修养中,达到自我完善。学生的自我教育过程,既是学生个体的自律过程,又是学生群体的自治过程,也是班主任正确引导的过程。所以,班主任要切实处理好教育与自我教育的关系,使两者有机地融为一体。
        
放弃高调,确立适度。班主任工作实践表明,教育如果采取假大空的说教、自以为是的教训,只会引起学生的逆反心理和情绪,教育终将失败。教育要适度,在教育中要坚持说实话,实事求是,无论是鼓励还是处罚学生,都要把握住分寸,适可而止;同时要掌握好教育调子上的“度”,教育调子低,学生得不到鼓舞和激励,教育也就起不到应有的效果;教育调子太高,则超出了学生的接受能力和心理,其效果便会适得其反。
       
适度言传,重视身教。言传之于身教,身教重于言传,班主任在教育时既要言传,更要身教。教师言行不一、说与做不统一,对学生对自己要求有别。由于教师的言行举止都会给学生以巨大的潜移默化作用,尤其是班主任给学生的影响更大。学生在受教育的过程中,会极力仿效教师的做法,教师教授学业,更是人生的引路人,教师之不师,将会影响某些学生今后一辈子的人生路。由此可见,班主任注重身教,自觉地有意识地用自己的良好品行去影响学生,其意义深远。
       
教育学生要多鼓励,少惩罚。班主任在工作过程中,运用激励的教育方式是必不可少的。在教育时,班主任经常性地运用期望、赞许、表扬、奖励等形式,及时肯定学生已初步形成的正确思想行为,以促进其巩固,这是“鼓励式”激励,是正面的教育;而反面的激励则是:教师通过预防、反对、批评、处罚等形式,及时否定、制止学生的错误思想行为,并促其改正。班主任工作,应多运用“正面式”,少采用“反面式”,这符合以正面教育为主的教育原则和学生成长规律的宏观要求。
       
总之,当前宏观地要求班主任对学生的教育方式应体现出时代性,应与时俱进,摈弃陈旧的教育观念,不断谋求发展与创新,以及时了解、掌握学生的思想,争取班主任工作的主动。